EA ofis dönüşünü zorunlu kılar, uzaktan kiralamayı durdurur

Electronic Arts (EA), uzaktan işten ofis ortamına tam bir dönüşe geçerek çalışma politikasında önemli bir değişim duyurdu. IGN tarafından görüntülenen çalışanlara gönderilen bir e-postada, CEO Andrew Wilson, yüz yüze çalışmanın faydalarını vurgulayarak "yaratıcılık, yenilik ve bağlantıyı besleyen kinetik bir enerjiyi teşvik ettiğini ve genellikle oyuncularımız için inanılmaz deneyimlere yol açan beklenmedik atılımlarla sonuçlandığını" belirtti. Yeni "hibrid çalışma" modelinin çalışanların yerel ofislerinde haftada en az üç gün olmasını gerektireceğini ve "yerel olmayan yerel rollerin" zamanla aşamalı olarak kaldırılacağını belirtti.

Daha fazla ayrıntı, IGN tarafından görülen EA Entertainment Başkanı Laura Miele'nin bir takip e-postasında verildi. Geçişi "merkezi olmayan bir yaklaşımdan küresel olarak tutarlı, işletme çapında bir çalışma modeline" bir hareket olarak nitelendirdi. E -postasından önemli noktalar şunları içerir:

• Değişiklikler hemen yürürlüğe girmeyecek; Çalışanlar bir sonraki duyuruya kadar iş birimleri tarafından yönlendirildiği gibi çalışmaya devam etmelidir.
• Yeni çalışma modeline geçişler, zamanlama konuma göre değişen minimum 12 haftalık bildirim süresi ile gelecek.
• Hibrit çalışma, çalışanların haftada en az üç gün yerel ofislerinden çalışmasını gerektirecektir.
• EA konumlarının etrafında 30 mil/48 km'lik yeni bir yarıçap tanıtılacak.
• Bu yarıçap içindeki çalışanlar hibrit çalışma modeline geçiş yaparken, rolleri sitede veya hibrit olarak belirlenmedikçe dışarıdaki kişiler uzak kabul edilecektir.
• Saha dışı yerel çalışma modeli 3 ila 24 ay boyunca aşamalı olarak kaldırılacaktır.
• Herhangi bir çalışma modeli istisnası ve gelecekteki uzaktan kiralar bir CEO'dan onay gerektirecektir.

EA içindeki bazı kaynaklar, IGN ile anonim olarak konuşan, çalışanlar arasında hayal kırıklığı ve karışıklık dile getirdi. Bazıları uzun yolculukların zorluklarını vurgularken, diğerleri uzaktan çalışma ile daha iyi yönetilen çocuk bakımı ve kişisel tıbbi koşullarla ilgili endişeleri dile getirdi. 30 mil yarıçapı dışındaki uzak çalışanlar, bir ofise daha yakın yer değiştiremedikleri veya istekli olmadıkları takdirde rolleri hakkında belirsizliği ifade ettiler.

Uzaktan çalışma, video oyunu endüstrisinde, özellikle 2020 Covid-19 pandemiden bu yana, birçok AAA şirketi için uzaktan çalışmaya geçmeyi gerektiren bir temel olmuştur. Yıllar boyunca, endüstri, uzaktan çalışmalarda ve çalışanların uzaktan çalışmanın süresiz olarak devam edeceği varsayımı altında daha uygun fiyatlı şehirlere taşındığını gördü.

Bununla birlikte, son trendler, Rockstar Games, Ubisoft ve Activision Blizzard gibi büyük şirketlerin ofise geri dönüşleri zorunlu kılmak için geri tepme ile karşı karşıya olduğu bir tersine dönme gösteriyor. Bu, işçiler yer değiştirme ve iş tutma arasındaki seçimle uğraştıkça çalışanların memnuniyetsizliğe ve ciroya yol açtı. EA'nın davayı takip etme ve ofise geri dönüşü zorunlu hale getirme kararı, bu daha geniş endüstri vardiyasıyla uyumludur.

Bu duyuru, BioWare'deki daha önceki kesintileri ve geçen yıl yaklaşık 670 rolün sona ermesini takiben EA'nın şirket çapında yaklaşık 300 çalışanı etkileyen son işten çıkarmaların topuklarında geliyor.

IGN, bu gelişmeler hakkında daha fazla yorum yapmak için EA'ya ulaştı.